大学老师为什么要罢工呢

这次罢工投票的起因，是教职工薪酬纠纷谈判破裂。

据悉，英国大学雇主提出涨薪1.4%，这可让教师们心里很不是滋味。因为在英国当下的通胀率背景下，这相当于教师实际收入下降了3%。

这已经是连续第十年，大学教职工待遇持续“明升暗降”啦。自2010年以来，由于薪资涨幅始终跑不赢通胀，大学工作人员的实际收入已经缩水了超过30%！

相比之下，英格兰地区中小学教师今年获得的薪资调整建议是4%——高校员工的待遇明显低于教育行业其他群体，这差距也太明显了吧！

之前因为大学教职工退休金的问题，UCU曾组织过一次全英大学罢工，并且取得了胜利，成功为教师维权。

所以这次薪资争议一出，“大学教师罢工”又再次回到公众视野，成为大家关注的焦点👀。

若罢工，校园会变成什么样呢

根据大学工会 (UCU) 的安排，10月20日起将在138所英国高校启动罢工投票🗳️。

如果投票通过，明年春季学期很可能面临如下局面：

📅 课程部分取消或重新安排，学习计划全被打乱
📝 论文与考试评分延期，心里一直悬着块石头
🏫 实验室、图书馆及办公室关闭，学习资源都没法利用啦
📧 行政响应效率急剧下降，办事儿都变得超级慢

当然啦，英国高校也会采取应急机制💡，包括课程改为线上、调整学期安排、保障毕业流程，尽可能降低对学生的影响🙏。

家长如何帮助孩子应对呢

汇英留学提醒您：家长们不必感到焦虑，但要做好协助孩子应对的准备。

保持关注，冷静应对

英国大学普遍有成熟的应急方案📋，一旦有明确动向，学校通常会通过邮件、官网第一时间通知学生。

与孩子保持沟通

提醒孩子及时查看学校邮件，利用学校提供的支持资源；鼓励他们及时和导师、课程负责人联系，了解课程和考试是否会调整；如果罢工发生时，孩子正面临论文或关键项目，建议提前提交或协商备用方案。

长期看待留学视角

英国教育的国际化视野、学术严谨性与学位全球认可度仍是核心竞争力。罢工只是短期行业调整，而非长期趋势📈。

部分英国院校不参与罢工投票

包括：
帝国理工学院
贝尔法斯特女王大学
克兰菲尔德大学
伯明翰城市大学
利兹艺术大学
诺丁汉特伦特大学
斯塔福德郡大学

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